… lavoratore, con il solo limite (che qui non ricorre) che non può essere irrogato un licenziamento per giusta causa quando questo costituisca una sanzione più grave di quella prevista dal contratto co…...
…vere un' altra LU Q comunicazione di licenziamento; tr L. - Una terza intimazione di licenziamento per giusta causa,"o con comunicazione scritta ricevuta in data 29.5.2019. La ricorrente ha dedotto l'…...
…o fiduciario, che si pone, nella materia de qua, in chiave prognostica: " in tema di licenziamento per giusta causa, [si deve] valutare la condotta del prestatore di lavoro sotto il profilo del valore…...
…atezza degli addebiti contestati. Ciò premesso, ci vediamo costretti ad intimarLe il licenziamento per giusta causa, anche alla luce della clausola di gradimento imposta da S.X alla Scrivente in forza…...
…rie di contestazioni disciplinari proprio nell' ambito del predetto sciopero fino al licenziamento per giusta causa, impugnato dapprima stragiudizialmente e poi giudizialmente; di aver raggiunto una t…...
…O rapporto di lavoro (Cass. 16/3/2004 n. 5372). -Q Q Inoltre è chiaro che in tema di licenziamento per giusta causa O ) O Q quando siano contestati al dipendente diversi episodi rilevanti 73 CD sul pi…...
